КАК ДОКАЗАТЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ЗАБОЛЕВАНИЕ?

КАК ДОКАЗАТЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ЗАБОЛЕВАНИЕ?

Обратитесь в учреждение здравоохранения – оно обязано в течение суток направить экстренное извещение о профессиональном заболевании работника в центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора, осуществляющий надзор за объектом, на котором возникло профессиональное заболевание (далее именуется — центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора), и сообщение работодателю.

10 лет работаю на вредном производстве. Начал кашлять, появилась аллергия… Как доказать, что это профессиональное заболевание? Что в этом случае мне будет положено?

1.  Обратитесь в учреждение здравоохранения – оно обязано в течение суток направить экстренное извещение о профессиональном заболевании работника в центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора, осуществляющий надзор за объектом, на котором возникло профессиональное заболевание (далее именуется — центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора), и сообщение работодателю.

2. Центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора, получивший экстренное извещение, в течение суток со дня его получения приступает к выяснению обстоятельств и причин возникновения заболевания, по выяснении которых составляет санитарно-гигиеническую характеристику условий труда работника и направляет ее в государственное или муниципальное учреждение здравоохранения по месту жительства или по месту прикрепления работника.

3. Учреждение здравоохранения на основании клинических данных состояния здоровья работника и санитарно-гигиенической характеристики условий его труда устанавливает заключительный диагноз — острое профессиональное заболевание (отравление) и составляет медицинское заключение.

При установлении предварительного диагноза — хроническое профессиональное заболевание (отравление) извещение о профессиональном заболевании работника в 3-дневный срок направляется в центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора.

Затем центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора в 2-недельный срок со дня получения извещения представляет в учреждение здравоохранения санитарно-гигиеническую характеристику условий труда работника.

4. Центр профессиональной патологии на основании клинических данных состояния здоровья работника и представленных документов устанавливает заключительный диагноз.

5. В случае установки заключительного диагноза работодатель должен организовать комиссию по расследованию обстоятельств возникновения профзаболевания.

6. По результатам расследования комиссия составляет акт о случае профессионального заболевания.

7. Пострадавший работник проходит медико-социальную экспертизу для установки степени утраты профессиональной трудоспособности.

8. При установлении утраты профессиональной трудоспособности пострадавший работник имеет право на обеспечение по страхованию: единовременную и ежемесячные страховые выплаты.

Размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

Телеграм-канал ФСС_info

Похожие статьи:

Тюменская областьПополняем копилку знаний будущих мам

Тюменская областьИшимцам рассказали о возможности получения государственных услуг в электронном виде

Тюменская область25 лет Фонду социального страхования Российской федерации. 22 года Тюменскому региональному отделению.

Тюменская областьОбучающие семинары для страхователей Тюмени

Тюменская областьЧто ожидает в 2017 году Тюменских страхователей

Рейтинг: 0 Голосов: 0 184 просмотра
Комментарии (0)

Нет комментариев. Ваш будет первым!

 
Облако тегов
Поздравление Депутаты Акция Заводоуковск Мфц Ребенок Почта Томск Выборы Тср Предупредительные меры Дтп Личный кабинет застрахованного лица Наука Помощь Пособие по уходу за ребенком Задолженность Крым Губернатор Зарплата Медведев Пдд В мире Автомобили Кадастровая палата Закон Дороги Новости Росреестр Ишим Продукты Гибдд Сми Осаго Сбербанк Психология успеха Социальные пособия Законопроект Египет Охрана труда Страхователи Исследование Егэ Президент Пенсия Россия Пенсионеры Тюменская область Почта россии Долг Туризм Новый год Смерть Образование Сша Консультация Общество Мобильное приложение Мрот Субсидия Законы Космос Работающие пенсионеры Кража Рейтинг Тюменская почта Производство Пенсии Алкоголь Транспорт Строительство Владимир путин Семинар Пособия Сибирь Материнство и детство Ростелеком Карантин Бизнес Мошенники Уполномоченный по правам человека Водители Жкх Санаторно-курортное лечение Медицина Наркотики Музей Рак Коронавирус Внешняя политика Путин Полиция Реабилитация Бухгалтера Страховой тариф Мвд Технологии Мск Социальное страхование Санкции Владимир якушев Пресс-конференция Прокуратура Торговля Управление росреестра по тюменской области Отчетность Пособие до полутора лет Орви Запрет Роспотребнадзор Прямые выплаты пособий Праздник Почта росии Исследования Водитель Тюменский росреестр Дети Украина Обучение Горячая линия Госдума рф Инвалиды Страховые взносы Возмещение расходов Безопасность Временная нетрудоспособность Армия Тюмень Убийство Сон Здравоохранение Правительство Прямая линия Курение Здоровье Заводоуковск виды Лекарства Работа Банк Деньги Статистика Студенты Больничный лист Отдых Дмитрий медведев Скидки Суд Семья Мчс Кадастровая стоимость Погода Управление росреестра Интернет Индексация Водительское удостоверение Пфр Материнский (семейный) капитал Материнский капитал Проишествие Производственный травматизм Обеспечение инвалидов Трудоустройство Несчастный случай на производстве Пособия по материнству Авто Конкурс Законодательство Интересное Китай Пострадавшие на производстве Главное Спорт Госдума Преступление Социальный навигатор Госуслуги Работодатели Культура Коррупция Обеспечение Беженцы Кризис Тобольск Новое в законодательстве Соцсети Праздники Больничный Приметы
Все права принадлежат в полном объеме авторам соответствующих произведений Перепечатка материалов только по предварительному разрешению. Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов.