Кто и каким образом должен обеспечить работнику безопасные условия труда?

Кто и каким образом должен обеспечить работнику безопасные условия труда?

Работодатель обязан осуществлять в соответствии с трудовым законодательством различные мероприятия по охране труда. Прежде всего, на рабочем месте должна быть проведена специальная оценка условий труда, которая определит все вредные производственные факторы, в которых вы работаете.

В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса РФ в обязанности работодателя входит обеспечение безопасных условий труда, отвечающих государственным требованиям.

ФСС финансирует мероприятия, направленные на предотвращение травм на производстве и профзаболеваний.

Работодатель обязан осуществлять в соответствии с трудовым законодательством различные мероприятия по охране труда. Прежде всего, на рабочем месте должна быть проведена специальная оценка условий труда, которая определит все вредные производственные факторы, в которых вы работаете.

Спецоценка условий труда должна быть проведена на всех рабочих местах предприятий любых форм собственности.

Если на вашем рабочем месте выявляются вредные и опасные производственные факторы (запыленность, загазованность, недостаточное освещение, вредные излучения и т.п.) для предотвращения риска травм и профзаболеваний работодатель должен провести мероприятия для улучшения безопасности ваших условий труда.

Также по результатам спецоценки определяются средства индивидуальной защиты, которые работодатель обязан выдавать вам бесплатно для предотвращения травм на производстве и профзаболеваний.

Кроме того, работодатель должен проводить периодические медицинские осмотры для профилактики и предотвращения профзаболеваний, выявления у своих работников хронических заболеваний, предотвращения травматизма на рабочем месте в связи с плохим физическим состоянием работников.
ПОМНИТЕ! Каждый работник имеет право на безопасный труд. Условия труда не должны стать причиной травм или профессиональных заболеваний!
Телеграм-канал ФСС_info
 

Похожие статьи:

Тюменская областьОбучающие семинары для страхователей Тюмени

Тюменская область25 лет Фонду социального страхования Российской федерации. 22 года Тюменскому региональному отделению.

Тюменская областьПополняем копилку знаний будущих мам

Тюменская областьИшимцам рассказали о возможности получения государственных услуг в электронном виде

Тюменская областьЧто ожидает в 2017 году Тюменских страхователей

Рейтинг: 0 Голосов: 0 440 просмотров
Комментарии (0)

Нет комментариев. Ваш будет первым!

 
Облако тегов
Инвалиды Филиал ппк "роскадастр" по тюменской области Интернет Госдума Больничный Штрафы Тюменская почта Интересное Образование Сша Новости Китай Финансирование Праздник Тср Семинар Мчс Чиновники Работа Мошенники Дтп Тюменская область Пособия Управление росреестр по тюменской области Деньги Росреестр Студенты Законопроект Предупредительные меры Охрана труда Исследование Президент Несчастный случай на производстве Социальное страхование Санкции Пособие по уходу за ребенком Работающие пенсионеры Материнский капитал Санаторно-курортное лечение Тобольск Кризис Страховые взносы Школьники Фсс Пфр Обучение Мобильное приложение Туризм Общество Помощь Здоровье Дети Новый год Электронный больничный Пострадавшие на производстве Госуслуги Автомобили Медицина Суд Космос Экономика Рейтинг Конкурс Горячая линия Приметы Обеспечение Психология успеха Главное Работодатели Россия Материнский (семейный) капитал Путин Крым Владимир путин Полиция Авто Праздники Здравоохранение Фсс тюмень Законодательство Культура Продукты Ишим Жкх Цены В мире Гибдд Коронавирус Бизнес Закон Тюменский росреестр Ростелеком Пенсия Тюмень Роспотребнадзор Акция Консультация Фсс рф Отчетность Спорт Наука Ученые Скидки Прямые выплаты пособий Почта россии Беженцы Алкоголь Строительство Управление росреестра по тюменской области Украина Прямая линия Томск Больничный лист Страхователи Материнство и детство Реабилитация
Новые объявления

Нет объявлений для отображения.

Все права принадлежат в полном объеме авторам соответствующих произведений Перепечатка материалов только по предварительному разрешению. Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов.