Меняем стереотипы! Переходим на электронный документооборот!

Меняем стереотипы! Переходим на электронный документооборот!

Электронный документооборот сегодня продиктован временем и затрагивает все сферы жизнедеятельности. Электронный листок нетрудоспособности (электронный больничный) не является исключением.

Электронный документооборот сегодня продиктован временем и затрагивает все сферы жизнедеятельности. Электронный листок нетрудоспособности (электронный больничный) не является исключением.

В связи с введением с 1 июля 2017 года электронного больничного, который имеет равнозначную юридическую силу, что и бумажный, количество выдаваемых бумажных бланков листков нетрудоспособности будет с каждым годом сокращаться. НО, это не означает, что люди — работники должны становиться заложниками ситуации, когда работодатель отказывается принимать электронный листок нетрудоспособности, соответственно выплачивать по нему пособия, ссылаясь на какие-либо сложности. СЛОЖНОСТЕЙ НЕТ!!!

   В нашем регионе, достаточно благополучном в отношении развития информационных технологий, практически все работодатели имеют возможность принять листок нетрудоспособности в электронном виде. Причина одна – человеческий фактор, нежелание перестраиваться на новый формат работы. 

 

Хотелось бы напомнить работодателям об ответственности за невыплату или не своевременную выплату пособий, в том числе по электронным «больничным». Организации, имеющие ЭЦП юридического лица, не вправе отказать работнику в приеме электронного больничного!

Уважаемые работодатели! Призываем вас оперативно настроиться на режим активного приема электронных больничных. Необходимость масштабного перехода на оформление листков нетрудоспособности в электронном виде также продиктована переходом Тюменской области с 01.07.2020 на механизм прямых выплат страхового обеспечения.

Если у вас есть вопросы, как работать с электронным больничным, приходите на наши семинары (график семинаров размещен на сайте).

 

Похожие статьи:

Тюменская областьРаботодатели Тюмени обсудили введение электронных листков нетрудоспособности

Тюменская областьСудимость, увольнение и штраф - последствия использования поддельного больничного

Тюменская областьПродолжаем работу по переходу на электронный формат выдачи листков нетрудоспособности. Тестирование системы прошло успешно

Тюменская областьСостоялась рабочая встреча по реализации проекта «Электронный листок нетрудоспособности»

Тюменская областьВ Тюменской области готовятся к внедрению электронных «больничных»

Рейтинг: 0 Голосов: 0 1264 просмотра
Комментарии (0)

Нет комментариев. Ваш будет первым!

Облако тегов
Материнский капитал В мире Закон Помощь Санаторно-курортное лечение Цены Тобольск Экономика Здоровье Пособия Реабилитация Охрана труда Автомобили Бизнес Дтп Интересное Полиция Скидки Работа Пострадавшие на производстве Спорт Инвалиды Праздник Росреестр Приметы Образование Семинар Акция Штрафы Госдума Здравоохранение Тюмень Несчастный случай на производстве Тюменская почта Наука Прямая линия Пенсия Алкоголь Больничный Госуслуги Роспотребнадзор Санкции Россия Исследование Туризм Филиал ппк "роскадастр" по тюменской области Ишим Консультация Крым Почта россии Пфр Мобильное приложение Больничный лист Тср Кризис Материнство и детство Ученые Коронавирус Работодатели Украина Работающие пенсионеры Обучение Гибдд Школьники Мошенники Авто Материнский (семейный) капитал Строительство Продукты Деньги Праздники Электронный больничный Законодательство Сша Студенты Отчетность Обеспечение Тюменская область Жкх Интернет Дети Управление росреестра по тюменской области Новости Фсс Президент Психология успеха Культура Главное Космос Медицина Мчс Страховые взносы Горячая линия Пособие по уходу за ребенком Страхователи Предупредительные меры Чиновники Финансирование Владимир путин Общество Китай Тюменский росреестр Конкурс Путин Новый год Законопроект Суд Беженцы Томск Ростелеком Управление росреестр по тюменской области Прямые выплаты пособий Социальное страхование Фсс рф Фсс тюмень Рейтинг
Новые объявления
Все права принадлежат в полном объеме авторам соответствующих произведений Перепечатка материалов только по предварительному разрешению. Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов.